O salário mínimo no Brasil está prestes a passar por um aumento significativo em 2024, alcançando a marca de R$ 1.412, o que representa um acréscimo de R$ 92 em relação ao valor estabelecido para o ano corrente. Embora ainda não oficial, essa projeção é fundamentada no novo critério adotado pelo governo, que leva em consideração o crescimento do Produto Interno Bruto (PIB) dos dois anos anteriores, somado à inflação registrada nos 12 meses até novembro do ano anterior.

A fórmula criada pelo governo busca estabelecer critérios mais robustos para definir o piso salarial, assegurando que o salário mínimo não apenas acompanhe a inflação, mas também reflita o crescimento econômico do país. Este é um paradigma diferente do sistema anterior, no qual o reajuste era definido anualmente, com a única regra de não ser inferior à taxa inflacionária.

O cálculo, por vezes complexo para aqueles fora da área econômica, ganha clareza quando se analisam os dados divulgados pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) nesta terça-feira. Conforme os números apresentados, a inflação no período de dezembro de 2022 a novembro de 2023 atingiu 3,85%, servindo como base para a projeção do novo salário mínimo.

Em agosto, a proposta de orçamento enviada ao Congresso pelo governo sugeriu um valor ainda mais elevado para o salário mínimo em 2024, fixando-o em R$ 1.421, nove reais acima da estimativa atual. Essa diferença de valores tem implicações importantes para o poder público, especialmente no que diz respeito ao impacto nas despesas com aposentadorias e pensões do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS).

Assim, a perspectiva de um aumento no salário mínimo não apenas reflete as mudanças na abordagem governamental em relação aos critérios de reajuste, mas também destaca a relevância econômica e social dessa medida, que reverbera em diversos setores da sociedade brasileira.